Angetrieben von stetiger Veränderung haben wir auch unser Firmenmodell den Strömungen der aktuellen Zeit angepasst und arbeiten unter modernsten Bedingungen. Denn im Gegensatz zu vielen anderen Unternehmen reden wir nicht von New Work. Wir leben es.

Was bedeutet das für Dich als Arbeitnehmer:in?

Unternehmerisches Gehaltsmodell

Unser Teammitglied Tobias hat es auf den Punkt gebracht: “Mit dem in der Branche einzigartigen Vergütungsmodell erfahre ich Wertschätzung und Ansporn zugleich. Jede Minute Arbeit wird entlohnt.” Wir verknüpfen die Grundidee von Freelancing mit dem Arbeiten in einer festen Organisation. Wie sich das für dich auszahlt?

• Wir zahlen keinen Standardbonus, sondern beteiligen Dich substantiell an Deinem eigenen Projektumsatz und Vertriebserfolg
• Du steuerst selbst, wie viel Du arbeitest und verdienst

Alles weitere zu unserem variablen Gehaltsmodell erläutern wir Dir gerne in einem persönlichen Gespräch.